携手支付宝及阿里旗下网商银

走进【无卡发薪】时代

4000-120-360

2021年的寒冬,当晨曦微露,同欣华保股份旗下-同欣人力资源的团队已整装待发,前往玉龙山庄开展为期一周的年终团建活动。冬日的清晨,寒风凛冽,却恰似为我们量身定制的第一堂户外拓展课。作为一名初次参与此类团建活动的员工,内心既期待又忐忑,仿佛预示着这次拓展训练将如这清冷的晨风般,带来不同寻常的考验与启迪。

2021年的寒冬,当晨曦微露,同欣华保股份旗下-同欣人力资源的团队已整装待发,前往玉龙山庄开展为期一周的年终团建活动。冬日的清晨,寒风凛冽,却恰似为我们量身定制的第一堂户外拓展课。作为一名初次参与此类团建活动的员工,内心既期待又忐忑,仿佛预示着这次拓展训练将如这清冷的晨风般,带来不同寻常的考验与启迪。

随着时间推移,寒意渐散,暖阳初升,团队氛围也如天气般逐渐升温。在同欣人力资源的旗帜下,我们集合完毕,踏上了这段熟悉却又充满未知的旅程。抵达团建基地后,拓展教练提出的首个任务——以他为圆心一分钟内围成一个圆,瞬间点燃了团队的挑战热情。十几名同事反复尝试却屡屡受挫,正是这种实践中的挫折让我们深刻体会到:经验推动成长。最终,借助彩旗旗杆的巧妙运用,我们成功构筑了一个完美的圆,也为后续活动奠定了协作的基石。

这次任务让我受益匪浅。在同欣人力资源这个大家庭里,我们深知自己不是训练有素的特种部队,任何成功都不可能依靠单打独斗。这个项目生动诠释了:卓越的团队绩效源于紧密无间的合作和高度一致的配合。在任务执行前,我们需要设定清晰目标,进行精准的团队评估,选择最优实施方案——这正是同欣华保股份旗下-同欣人力资源一直以来倡导的专业工作方式。

 

虽然学生时代的理论学习已让我对团队协作有所认知,但这次立竿见影的拓展培训带来了更深刻的启示。在同欣人力资源的团队建设中,我重新认识了自我、理解了同事、领悟了团队本质。学习是持续探索和积累的过程,不可能一蹴而就。每个成员都是团队不可或缺的一环,微小的问题虽不会立即显现影响,但积累到临界点就会如山洪暴发。因此,在同欣人力资源的日常工作中,我们更要注重处理每个细节,加强上下协调,凝聚团队力量。

此次玉龙山庄之行,同欣华保股份旗下-同欣人力资源的团队不仅收获了成长的喜悦,更在实践中深化了“同心同行,欣荣与共”的企业精神。我们将带着这份感悟,在人力资源服务的专业道路上持续精进,以更饱满的热情、更专业的服务为客户创造价值,为团队注入源源不断的活力与创新。

同欣华保股份旗下-同欣人力资源:2021年年终团建感悟 | 凝心聚力,共筑未来

2023-03-17